公司有这样一名党员，十四年来，扎根小贷行业，一步一个脚印，用实际行动诠释着对工作的热爱、对责任的担当，是大家公认的榜样。他，就是中盈盛达第六党支部（以下简称“六支部”）的优秀党员梁国元。

01.攻坚克难，带头争创佳绩

2011年，梁国元入职小贷公司担任客户经理助理，正式从银行领域转战小贷行业。面对截然不同的业务模式和客户群体，这位曾经的业务能手一度“举步维艰”。“身份变了，但党员迎难而上的本色不能变！”抱着这样的信念，他迅速调整状态，把“跟得紧、跑得勤、不矜不伐、不耻下问”的作风，转化为一名党员攻坚克难的自觉行动：贷前调查，他一丝不苟，精心论证每一个项目的可行性与风险点；客户营销，他大胆开拓，不因额度小、流程繁而却步；风险管控，他务实严谨，确保每一笔资金安全高效运行。凭着这股拼劲，他逐渐从普通客户经理成长为业务团队经理，2017年又成为了业务部负责人。

成为业务团队负责人后，梁国元对自己要求更严格了。他深知，要做好业务，必须紧密联系群众，深入基层。这些年来，他和团队的身影活跃在佛山的不同角落：从喧嚣的蔬菜水果批发市场、繁忙的物流集散地，到遍布五区的镇街工业园区、行业协会商会。他用脚步丈量需求，用专业解读难题。每一次走访，都是对市场脉搏的精准把握；每一次洽谈，都是对服务初心的生动践行。在他和团队的努力下，公司累计为6000多家中小微客户解决了融资难题，助力客户企业发展、壮大 。

02.勇挑重担，带头率先垂范

作为一名党员，他长期以“吃苦在前，享受在后”勉励自己。近年来，经济环境变化大，小贷行业面临着不良贷款增加和盈利能力下降的难题。梁国元主动担当，勇挑重担，负责到一线了解行业情况和客户需求，然后牵头组织业务流程改造、制度修订和产品研发的讨论。

在这个过程中，他和团队一起参与讨论出台了近20个业务指引和产品指引。同时，他还引入了三家资产管理公司作为劣后兜底方，设计出更符合市场需求的贷款产品，在业务开拓、风险控制和不良资产处置方面实现了创新突破。

在团队建设上，梁国元还协同综合管理部制定了《客户经理积分制等级管理规定》，对客户经理从市场营销到贷后管理进行全面评分，注重自主营销考核。这个规定实施后，客户经理的工作积极性大大提高，自主营销项目同比增长了30%以上。

03.无私奉献，带头服务群众

为深入贯彻落实公司党委“传帮带”的活动号召，梁国元担任过近20位小贷公司“新兵”的导师，把自己多年的经验、技能和资源毫无保留地教给大家。在他的言传身教下，很多新人快速成长，逐步成为公司、行业里的骨干。他却坦然说“这主要得益于党组织的‘传帮带’活动，也得益于团队的共同努力。看到年轻人成长起来，为公司、为行业注入新力量，自己也深感荣幸。”

04.热心公益，带头弘扬正气

梁国元不仅在工作上表现出色，还积极参加党组织的公益活动。抗疫时期，他不仅坚守在金融一线，帮助佛山本地中小微企业解决融资难题，让他们能顺利复工复产，还当上了石湾街道抗疫志愿者，为抗疫贡献自己的力量。而平时在植树活动、帮困助学上，都能看到他的身影，以实际行动回馈社会，践行社会责任。

梁国元说，以后他会继续努力，不忘初心，发挥党员的模范带头作用，带着团队和公司一起进步，为金融事业和社会发展贡献力量。